2025 年，我院在上级党委领导下，紧扣 “精勤奋进、医养拓新” 主题，各项事业稳中有进、成效显著。
为弘扬榜样精神、凝聚奋进力量，现推出 2025 年度先进标兵风采展，致敬身边典范，激励全院职工以标兵为镜、向先进看齐，共推医养护理事业高质量发展。
2001年11月，黄赛萍怀揣“现代南丁格尔”的初心与梦想，加入东海老年护理医院，成为医院元老级护理人。二十四载风雨兼程，她扎根临床一线、深耕护理管理，陪伴医院从无到有、从起步走向辉煌，用爱心、耐心与责任心，书写老年护理工作者的平凡与不凡。
她将二十四年青春奉献给老年护理事业，坚守临床一线，其中22年从事护理管理工作，从普通护士成长为经验丰富的科护士长。她始终把患者安全与健康放在首位，以扎实理论、过硬技能与丰富管理经验带领团队精进业务；同时注重人才培养与团队建设，既是专业上的领路人，也是生活中的贴心人，以“以院为家、护老一生”的信念，与医院同呼吸、共成长。
面对老年护理领域的难题与挑战，她主动攻坚、屡创先河。医院收治首例腹膜透析患者时，她带头摸索实践、梳理规范，并开展全院培训，填补专科空白。
2016年她取得伤口护理适任证书，开始深耕压力性损伤预防与处理，在医院伤口门诊，至今为许多社区患者解决复杂伤口难题。她坚持言传身教，手把手指导科室护士掌握各期压力性损伤规范处理方法，带教一批又一批专科护理骨干。
2019年带领团队开设气切病房，实现首例患者拔管脱机；2024年平稳完成气切患者转运，承接多重复杂护理任务，用专业与担当展现“东海护理力量”。
2025年岗位调整后，她分管慢病重症监护、气切及普通老年病房，迎难而上、统筹全局。她全程参与慢病重症监护室筹建，完善病区规划、制度台账与人员统筹，保障10张重症床位安全高效运行。
她积极协助将气切床位扩至21张，完成转运与病区优化，制定专项管理制度与操作规范，推动专科护理从“建起来”向“强起来”迈进。面对重症、高龄、失能患者的护理压力，她严抓质量安全、强化培训督导、推行精细管理，全力守护长者生命健康。
她始终把老年患者当亲人，用真心陪伴、细心照护、耐心倾听，成为老人们信赖的“贴心人”与“主心骨”，用专业减轻病痛，用温暖抚慰心灵。二十四年来，她在学习中进步、在实践中成长，以出色能力与务实作风收获荣誉与口碑。“我的青春我的梦，我的事业我的家”，未来她将继续怀揣初心、恪尽职守，带领团队深耕老年护理、精进服务品质，与全院同仁同心同行，为医院高质量发展续写温暖与荣光。
